El Ayuntamiento oferta 12 puestos de trabajo con una duración de seis meses

El ayuntamiento de Campanario pone en marcha el procedimiento de contratación de 12 trabajadores con cargo al Programa de Empleo Experiencia 2020-2021, financiados casi en su totalidad por la Junta de Extremadura y para los cuales este Ayuntamiento recibirá una subvención de 93.000 euros.

Todos los contratos tendrán una duración de seis meses y podrán ser a jornada parcial o completa. Los puestos ofertados son los siguientes:

1 Operario/a de servicios municipales: Limpieza viaria.

1 Operario/a de servicios municipales: Limpieza viaria (con discapacidad).

1 Operario/a de servicios municipales: Limpieza edificios.

1 Peón de la construcción.

2 Peones de Jardinería.

1 Pintor.

1 Auxiliar de biblioteca.

1 Periodista.

1 Arquitecto técnico.

1 Auxiliar administrativo.

1 Técnico administrativo (Área económica).

REQUISITOS

Una vez presentadas las ofertas correspondientes, el SEXPE preseleccionará varios candidatos por cada puesto, atendiendo a su adecuación al puesto de trabajo ofertado. Es requisito imprescindible que los candidatos estén inscritos en el SEXPE como demandantes de empleo. Tendrá prioridad los demadantes de primer empleo, desempleados de larga duración y resto de demandantes de empleo.

Posteriormente, el consistorio llevará a cabo la selección definitiva, respetando siempre el orden de prioridad establecido por el SEXPE, aseguran desde el consistorio.

La convocatoria especifica que, dadas las excepcionales circunstancias a las que la pandemia nos está obligando a enfrentarnos, en esta convocatoria no se realizarán pruebas de aptitud en ningún caso.